Vacature: Adviseur Landelijk WSP Gemeenten

Standplaats: ’s-Hertogenbosch (hybride werken mogelijk)

16 uur per week | Start: zo snel mogelijk
Detachering vanuit je huidige werkgever heeft onze voorkeur
Max. € 6.343, = (schaal 11, CAR-UWO, bij 36 uur)

Samen werken aan een inclusieve arbeidsmarkt

Het Landelijk WSP Gemeenten werkt samen met landelijke werkgevers en 35 arbeidsmarktregio’s om mensen met een ondersteuningsbehoefte duurzaam en betaald aan het werk te helpen. Onze rol? Verbinden, organiseren en realiseren. We ontwerpen met werkgevers landelijke afspraken over het creëren van inclusieve werkplekken, de instroom van kandidaten en de praktische ondersteuning bij plaatsing, die we regionaal tot uitvoering brengen. We zorgen voor duidelijkheid, continuïteit én maatwerk. Daarin werken we samen met gemeenten, UWV, arbeidsmarktregio’s en andere stakeholders. Doe jij mee?

Wat ga je doen?

Als Adviseur ben je de spil in de verbinding tussen landelijk opererende werkgevers en regionale partners zoals gemeenten, Regionale Werkcentra en ontwikkelbedrijven. Je:

• Ontwikkelt en organiseert afspraken (arrangementen) en trajecten die leiden tot meer werk voor werkzoekenden;
• Bouwt duurzame relaties met werkgevers, stakeholders én regio’s;
• Faciliteert de uitvoering van afspraken en borgt draagvlak bij betrokkenen;
• Werkt nauw samen met adviseurs van gemeenten, UWV en andere ketenpartners;
• Inspireert en adviseert werkgevers bij het realiseren van inclusief werkgeverschap.

Wie ben jij?

Jij bent iemand die verbindt, enthousiasmeert en doorpakt. Je brengt partijen bij elkaar en houdt oog voor ieders belang. Daarnaast:

• Beschik je over hbo+ of wo werk- en denkniveau;
• Heb je minimaal 5 jaar ervaring in het sociale domein;
• Heb je kennis van werkgeversdienstverlening en de arbeidsmarkt;
• Kun je schakelen tussen strategisch en operationeel niveau;
• Heb je oog voor inclusie, diversiteit en maatschappelijk verantwoord ondernemen.

Wat bieden wij jou?

• Een betekenisvolle functie waarin jij bijdraagt aan een meer inclusieve arbeidsmarkt;
• Ruimte om jezelf verder te ontwikkelen in een dynamische, landelijke werkomgeving;
• Een betrokken team met ervaren collega’s die samenwerken centraal stellen;
• Hybride werken met flexibele werktijden en een werkplek die bij je past;
• Veel autonomie én de kans om impact te maken op de arbeidsmarkt;
• De mogelijkheid een baan in de regio te combineren met werkzaamheden op landelijk niveau.

We moedigen iedereen aan om te solliciteren

Bij het Landelijk WSP Gemeenten geloven we in de kracht van verschillen. We nodigen nadrukkelijk kandidaten uit met diverse achtergronden, leeftijden, werkervaringen en opleidingsniveaus. Twijfel je of je aan alle eisen voldoet? Geen zorgen: we zijn vooral benieuwd naar jouw motivatie en talent.

Interesse?

Stuur voor 31 maart 2026 je motivatie en cv gericht naar Brigitte Jansen (manager Landelijk WSP Gemeenten) via info@lwspgemeenten.nl. Heb je eerst een vraag over de functie of het werken bij ons? Neem gerust contact op met Brigitte Jansen via dit telefoonnummer: 06-51297319. De gesprekken vinden plaats op donderdag 9 april in ’s-Hertogenbosch.

Samen bouwen we aan een arbeidsmarkt waarin iedereen meedoet! Sluit jij je aan?