Blogs
Blogs
Van landelijke afspraken naar regionaal maatwerk: zo krijgt inclusief werkgeverschap bij Kersten Hulpmiddelen vorm
Landelijke werkgevers hebben vaak vestigingen in meerdere arbeidsmarktregio’s met verschillende werkwijzen en verschillende contactpersonen. Vanuit het Landelijk WSP Gemeenten brengen wij die werelden bij elkaar. Samen met landelijke werkgevers maken we afspraken over de samenwerking met gemeenten en arbeidsmarktregio’s en leggen we die vast in een landelijk arrangement. Zo hoeft een werkgever niet in iedere regio opnieuw het wiel uit te vinden, is de regio op de hoogte van de wensen van een werkgever en worden vaste contactpersonen benoemd. Zo ontstaat er een herkenbare basis voor samenwerking in het hele land.
Werk en meedoen voor nieuwkomers: 75.000 meer mensen aan het werk
In de komende vier jaar wil minister Aartsen van Werk en Participatie 75.000 meer statushouders en kansrijke asielzoekers die waarschijnlijk in Nederland mogen blijven aan het werk helpen. Een stevige ambitie en opdracht voor ondernemend Nederland.
Blog: Voorkom een knip tussen landelijke afspraken en regionale uitvoering (deel 2)
In het eerste deel van dit tweeluik, geschreven door Brigitte Jansen, manager van het Landelijk WSP Gemeenten, stond de vraag centraal wat no wrong door vraagt van ons gedrag. Want werkgevers goed verder helpen, ongeacht waar hun vraag binnenkomt, is niet alleen een kwestie van inrichting. Het vraagt ook om professionals die weten wat nodig is, ruimte hebben om te handelen en zich samen verantwoordelijk voelen voor het vervolg.
Maar gedrag staat nooit los van de manier waarop we ons werk organiseren. Juist daarom is het belangrijk om ook naar de inrichting van werkgeversdienstverlening te kijken. Zeker voor landelijke werkgevers.
Blog: No wrong door begint niet bij een deur, maar bij ons gedrag (deel 1)
In deze zomerblog neemt Brigitte Jansen, manager van het Landelijk WSP Gemeenten jullie in twee delen mee. De zomer is vaak een goed moment om even afstand te nemen. Niet om stil te vallen, maar om opnieuw scherp te kijken naar waar we samen aan bouwen en vooral voor wie we dat doen.
Interview met onze nieuwe collega: Franka van Schuppen
Sinds 8 juni versterkt Franka van Schuppen ons team bij het Landelijk WSP Gemeenten als adviseur. Met haar ervaring als accountmanager in de arbeidsmarktregio FoodValley brengt ze veel praktijkkennis mee. Tijd om nader kennis te maken: wie is Franka, wat drijft haar en waar kijkt ze naar uit in haar nieuwe rol?